在赛默飞世尔科技，我们创造了一个具有包容性的全球环境，重视不同人才、背景和经验的力量，以加速科技发展、提高生产力、推动创新和发展。对每位专业人员的独特品质和个性差异，我们持以接纳的态度，并为他们提供一定的自由空间和支持，助力其前沿性思考，从而为所有客户带来更成功的业务成果。
合作伙伴关系
我们很荣幸能与重视工程、科学和商业等领域多样性建设的公司合作。这些合作关系使得展示我们对多元化的承诺成为可能，并在内部和外部促进积极的变化。
员工资源小组
我们为多个员工资源小组 (Employee Resource Groups, 简称ERG） 提供支持服务，这些小组使专业人员围绕着共同的兴趣爱好凝聚在一起，并提供多元化思考的机会。我们的ERG对公司的成长和发展产生了积极影响，并协助我们在以下方面提供思想领导力：
- 招聘与留任
- 教育与培训
- 职业发展
- 社区参与
- 支持与认可
- 业务发展
- 支持多元化和包容性工作文化的活动
